一、劳动仲裁案件强制执行收费吗 1.劳动仲裁案件强制执行通常不收费。 相关法律规定,当事人申请执行劳动仲裁裁决书,法院仅在执行到位财产范围内收执行申请费,此费用由被执行人负担。 2.若执行财产不足支付执行费用,法院不会追缴当事人。 但仲裁调解结... 查看详情 》
一、公司劝退可以直接拿录音去仲裁吗 公司劝退的情况下,仅拿录音去仲裁不一定能达到理想效果。 在劳动仲裁中,录音可以作为证据,但有严格条件限制。从合法性角度,必须通过合法途径取得录音,若采用侵犯他人隐私等非法手段获取,该录音将不被认可。比如在未经... 查看详情 》
一、企业与企业仲裁有时间限制吗 企业间仲裁有时效限制,和诉讼时效一样,通常是三年。从权利人晓得或该晓得权利被侵害及义务人的时候开始算。 这是法律合理约束权利行使,督促企业尽早维权,防止证据消失、事实难辨。 时效内,若权利人向义务人提履行请求,或... 查看详情 》
一、没合同被员工恶意劳动仲裁怎么办 若未签劳动合同且面临员工恶意劳动仲裁,企业可通过收集证据、针对恶意行为反驳、规范用工等方面积极应对,维护自身合法权益。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。若未签订,企业... 查看详情 》
一、劳动者造成客户损失最高赔偿多少合理 劳动者给客户造成损失的赔偿问题需具体情况具体判断,履行职务行为造成损失一般先由用人单位担责,劳动者存在故意或重大过失时用人单位可追偿,追偿比例无明确最高限额,实践中综合多因素确定赔偿数额。 根据《中华人民... 查看详情 》
一、农民工欠薪仲裁多长时间 1.农民工欠薪仲裁,申请受理后,仲裁庭45天内出裁决。 要是案情复杂需延期,经仲裁委主任批准就行,还得书面通知当事人,延期最多15天。 2.要是当事人对裁决不服,得在收到裁决书15天内提起诉讼。 3.被申请人没在规定... 查看详情 》
一、仲裁终局裁决公司要撤诉要多久 1.公司申请撤诉的时机大多在裁决下达之后的异议期限内。 各类仲裁案件的异议期规定各异,一般在10日到30日上下。 2.公司得向仲裁机构递交撤诉申请,同时阐明撤诉的缘由。 仲裁机构会对该申请进行审核,要是符合规定... 查看详情 》
一、公司劳务纠纷最快解决方法有哪些 劳务纠纷若想快速解决,通常有以下几种方法: 1.协商: 这是最为便捷且成本最低的方式。 双方直接面对面沟通,坦诚地交流各自的想法和诉求。 在这个过程中,双方可以清晰地表达自己的立场,尝试寻找共同的利益点,进而... 查看详情 》
一、劳动经济纠纷案件怎么处理最好 劳动经济纠纷案件的处理流程如下: ①协商解决: 首先,双方应秉持友好态度进行尝试性协商,清晰地梳理各自所拥有的权利以及应履行的义务,通过充分沟通,努力达成和解协议,这是较为便捷且成本较低的解决方式。 ②调解: ... 查看详情 》
一、工人在厂里摔倒脱臼怎么赔偿 1.明确工人摔倒原因是关键。 若因工厂地面湿滑,比如地面有积水未及时清理; 或是设施故障,像机器设备突发故障绊倒工人等工厂自身方面的问题,工厂需担起责任。 2.工人应申请工伤认定,由劳动保障部门严格审核。 一旦认... 查看详情 》
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